어린이 노동
어린이에게는 권리가 있습니다.
질문이 있습니까?
저희가 도와드리겠습니다.
저희는 귀하가 근로자의 권리를 이해하도록 최선을 다하고 있습니다. 임금권에 관한 여러 질문은 다음 elaws(근로자 및 소기업을 위한 고용법 지원) 어드바이저를 통해 답변을 받을 수 있습니다.
추가 지원이 필요한 경우 다음으로 문의하십시오.
산업안전보건청(OSHA) 1-800-321-6742
산업안전보건청(OSHA)과 근로자 또는 그 대리인 간의 모든 논의는 무료이며 비밀을 보장해 드립니다. 직원 또는 그 대리인이 제기한 안전과 건강에 대한 불만 사항은 산업안전보건청(OSHA)에서 진지하게 받아들이며, OSHA는 해당 정보의 비밀을 보장합니다.
연방 어린이 노동법은 일반적으로 만 14세 미만의 미성년자를 비농업 직종에 고용하는 것을 금지하고, 만 16세 미만의 미성년자가 수행할 수 있는 작업 시간과 작업 유형을 제한하며, 위험한 모든 직업에 만 18세 미만의 미성년자를 고용하는 것을 금지합니다. 농업 고용은 다른 어린이 노동법 기준이 적용됩니다. 어린 근로자는 작업장에서의 권리가 있으며 이는 산업안전보건청(OSHA) 비디오에 영어 와 스페인어로 설명하고 있습니다.
연방 및 주 어린이 노동법에 관한 상세한 정보는 YouthRules.gov에서 제공합니다.
추가 리소스
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elaws(근로자 및 소기업을 위한 고용법 지원) 어드바이저는 미국 노동부에서 근로자와 고용주가 연방 고용법에 따른 권리와 책임을 이해하도록 개발한 일련의 온라인 도구입니다.