Cómo presentar una queja ante la Oficina de Programas de Cumplimiento de Contratos Federales (OFCCP)

La OFCCP establece que es responsabilidad de quienes hacen negocios con el Gobierno federal (contratistas y subcontratistas) cumplir con el requisito legal de adoptar medidas afirmativas y no discriminar por motivos de raza, color, sexo, orientación sexual, identidad de género, religión, nacionalidad, discapacidad o condición de veterano protegido. Además, los contratistas y subcontratistas tienen prohibido discriminar a quienes pregunten, conversen o divulguen su remuneración o la de terceros, sujeto a ciertos límites.

Por lo general, debe presentar una queja alegando discriminación por motivos de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género o nacionalidad, o por preguntar, conversar o divulgar la remuneración dentro de los 180 días a partir de la fecha de la supuesta discriminación, a menos que el plazo para presentar la queja se extienda por una causa justificada comprobada. Si su queja alega una violación basada en una discapacidad o condición de veterano protegido, debe presentarla en un plazo de 300 días , a menos que el plazo para presentar la queja se extienda por una causa justificada comprobada.

 

¿Qué puedo esperar?

Paso 1

Recopile información para presentar su queja:

  • Su nombre, dirección y número de teléfono
  • El nombre, la dirección y el número de teléfono del empleador (o la agencia de empleo o sindicato) contra el cual desea presentar una queja
  • El número de empleados contratados allí (si lo sabe)
  • Una breve descripción de los hechos que considera que fueron discriminatorios (por ejemplo, lo despidieron, degradaron o acosaron)
  • Cuándo sucedieron los hechos
  • Por qué cree que fue discriminado (por ejemplo, por su raza, color, religión, sexo, embarazo, identidad de género y orientación sexual, nacionalidad, discapacidad o condición de veterano)

Paso 2

Complete el formulario en el idioma que prefiera: inglés, chino simplificado, chino tradicional, criollo haitiano, hmong, español o vietnamita.

Paso 3

Decida cómo quiere presentar la queja:

 

Paso 4

Después de presentar la queja, le daremos una copia con un número de queja. Revisaremos su queja y nos comunicaremos con usted si necesitamos más información. Si aún no ha firmado la queja, la OFCCP le pedirá que lo haga.

Paso 5

Trabajaremos con usted para responder sus preguntas y determinar si investigaremos la queja.

Paso 6

Cuando la OFCCP investiga, actúa como un investigador de hechos neutral. Si la OFCCP encuentra pruebas suficientes de discriminación, es posible que tenga derecho a una remuneración monetaria o a otros recursos.